CZZY/IW-006

郴州職業(yè)技術學院

關于教職工繼續(xù)教育的有關規(guī)定

（修訂稿）

為嚴格教師資質，提升教師素質，努力造就一支師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業(yè)化教師隊伍，根據(jù)中央、省市有關師資隊伍建設的規(guī)劃及目標要求，結合學院實際，特制訂如下規(guī)定：

第一條：學院鼓勵、支持教職工參加繼續(xù)教育，以提高學歷層次、學術水平和科研能力以及實踐技能，并積極創(chuàng)造條件，為廣大教職工營造一個良好的學習環(huán)境。

第二條：教職工繼續(xù)教育包括參加國家教育部、省教育廳舉辦的短期新知識、新技術培訓班、到企事業(yè)掛職鍛煉以及提高學歷層次的教育。

第三條：學院按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、按需培養(yǎng)、專業(yè)對口、確保質量”的原則，分批選派熱愛學院、品行端正、業(yè)績突出的中青年骨干教師參加上述內(nèi)容的繼續(xù)教育。

第四條：經(jīng)學院選派參加校外各類無專項經(jīng)費資助的新知識、新技術培訓的，學習期間工資、福利照常發(fā)放，未承擔課程教學任務的，不發(fā)放課時津貼，按同級別行政人員發(fā)放崗位津貼。培訓期間報銷一次往返車旅費（按省財政廳有關規(guī)定核報）。送培進修手續(xù)按以下程序辦理：

1.部門或教職工本人根據(jù)師資培養(yǎng)規(guī)劃以及專業(yè)、課程、崗位需要提交書面進修申請并填寫《郴州職業(yè)技術學院教職工培訓進修登記表》（一式三份）；

2.教務處對培訓內(nèi)容及其必要性進行審核；

3、組織人事處根據(jù)學院師資建設規(guī)劃進行審核并匯總；

4、派出對象所在部門的分管院領導審核并簽署意見；

5、院長審批；

6、派出對象到組織人事處辦理相關手續(xù)，培訓時間在半年以上的，必須先與學院簽訂有關培訓協(xié)議；

7、派出對象持審批手續(xù)到系部和教務處辦理調(diào)課和請假手續(xù)；視學院財力狀況到計財處辦理借款手續(xù)；

8、培訓進修結束后，將培訓結業(yè)證復印件交組織人事處備案；

9、培訓進修對象持相關費用票據(jù)（正式發(fā)票）到組織人事處簽署證明意見后到財務處按規(guī)定辦理報賬手續(xù)。

第五條：教師下企業(yè)掛職鍛煉的，按《郴州職業(yè)技術學院專業(yè)教師企業(yè)實踐實施方案(試行)》辦理。

第六條：學院鼓勵教師在不影響學院正常教學管理秩序的前提下，有計劃、分批次在職讀研。經(jīng)學院批準到省內(nèi)外高等院校攻讀專業(yè)對口的碩士學位的（指參加全國研究生招生統(tǒng)一考試并被錄取的），必須先與學院簽訂《郴州職業(yè)技術學院教職工攻讀碩士研究生合同書》，以共同遵守。未經(jīng)學院批準的，學院不負擔任何費用，因此影響教育教學或管理工作的，按學院考勤有關規(guī)定處理。

第七條：學院派出的訪問學者，按《郴州職業(yè)技術學院教師參加國內(nèi)訪問學者學習協(xié)議書》有關條款辦理。

第八條：教師參加晉升職稱所需的繼續(xù)教育培訓，由參訓者本人持培訓通知到系部、教務處、組織人事處、分管領導處辦理備案和請假手續(xù)，經(jīng)批準后方可參加培訓，培訓期間一切費用（含培訓費、往返車費、住宿費等）自理。

第九條：教職工應積極參加學院組織的各類繼續(xù)教育和業(yè)務培訓，承辦部門應做好考勤考核，確保培訓效果；對無故不參加者，按曠工處理。

第十條：本規(guī)定自通過之日起執(zhí)行，原有關規(guī)定同時廢止。

附：1、郴州職業(yè)技術學院教職工參加繼續(xù)教育合同書；

2、《郴州職業(yè)技術學院教職工培訓進修登記表》；

3、《郴州職業(yè)技術學院專業(yè)教師企業(yè)實踐實施方案(試行)》；

4、《郴州職業(yè)技術學院教師參加國內(nèi)訪問學者學習協(xié)議書》。

二0一0年四月九日