中共湖南省委教育工作委員會文件
湘教工委發(fā)〔2018〕8號
關(guān)于印發(fā)高校教職工、高校學(xué)生、
中小學(xué)校(幼兒園)黨支部“五化”建設(shè)
合格評估標(biāo)準(zhǔn)(修訂版)的通知
各市州教育(體)局黨組(黨委),各高校黨委:
2018年7月17 日,省委教育工委印發(fā)了《湖南省教育系統(tǒng)黨支部分類建設(shè)指導(dǎo)意見(試行)》(湘教工委發(fā)〔2018〕4號),分類制定了高校教職工、高校學(xué)生、中小學(xué)校黨支部“五化”建設(shè)合格評估標(biāo)準(zhǔn),F(xiàn)根據(jù)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》精神,結(jié)合省委教育工委11月開展的支部“五化”建設(shè)合格評估試點工作,對分類評估標(biāo)準(zhǔn)予以重新修訂,并印發(fā)給你們,請認(rèn)真貫徹落實。
附件:1.高校教職工黨支部“五化”建設(shè)合格評估標(biāo)準(zhǔn)(修訂版)
2.高校學(xué)生黨支部“五化”建設(shè)合格評估標(biāo)準(zhǔn)(修訂版)
3.中小學(xué)校(幼兒園)黨支部“五化”建設(shè)合格評估標(biāo)準(zhǔn)(修訂版)
中共湖南省委教育工作委員會
2018年12月26日
高校教職工黨支部“五化”建設(shè)合格評估標(biāo)準(zhǔn)(修訂版)
內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
總則 |
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根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué);鶎咏M織工作條例》《關(guān)于加強和改進新形勢下高校思想政治工作的意見》《關(guān)于加強新形勢下高校教師黨支部建設(shè)的意見》及中央、省委相關(guān)文件精神,制定本標(biāo)準(zhǔn)。 |
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支 部 設(shè) 置 標(biāo) 準(zhǔn) 化 |
組織 設(shè)置 合理 |
1.基本設(shè)置形式:①凡有正式教職工黨員3人以上的單位,均應(yīng)建立黨支部。正式黨員不足 3 人的,可與業(yè)務(wù)相近的教學(xué)科研單位或部門聯(lián)合成立黨支部。② 黨支部人數(shù)一般控制在50人以內(nèi)。③黨員人數(shù)較多的黨支部,根據(jù)黨員數(shù)量 、分布情況、工作需要,合理劃分黨小組,每個黨小組不得少于 3 名黨員,其中至少要有1名正式黨員。 |
2 |
①②③達標(biāo)計 2 分,一項不合格扣1分,扣完為止。 |
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2.網(wǎng)上黨支部:①推廣運用“紅星云”微信公眾號,建立網(wǎng)上黨支部。②在線開展黨組織活動。 |
2 |
①②達標(biāo)計 2 分,一項不合格扣1分。 |
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班子 選優(yōu) 配齊 |
3.班子職數(shù)及配備:①黨支部設(shè)委員一般 3 至 5 人,不超過 7 人,其中書記 1 人,必要時可增設(shè)副書記1人;黨員不足7人的不設(shè)支部委員會,設(shè)書記1人 ,必要時增設(shè)副書記 1 人。②合理配備書記、副書記、組織委員、宣傳委員、紀(jì)檢委員、統(tǒng)戰(zhàn)委員,黨支部委員職數(shù)較多的,可根據(jù)工作需要配備青年委員、保密委員、婦女委員。③設(shè)委員會的黨支部設(shè)紀(jì)律檢查委員;不設(shè)委員會的支部 ,應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)紀(jì)檢工作。 |
2 |
①達標(biāo)計1分,否則計0分 。 ②③達標(biāo)計 1 分,一項不合格扣0.5分。 |
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4.書記選配:①大力推進教師黨支部書記“黨建帶頭人、學(xué)術(shù)帶頭人”工程,教師黨支部力爭通過 3 年時間基本實現(xiàn)“雙帶頭人”支部書記選拔全覆蓋。②學(xué)校機關(guān)直屬單位和獨立科研機構(gòu)黨支部書記一般由單位負(fù)責(zé)人(非黨員負(fù)責(zé)人除外)擔(dān)任黨支部書記。 |
5 |
①已經(jīng)實現(xiàn)“雙帶頭人”的計5分,正在按“雙帶頭人” 培育計劃推進的,計 3 分,否則,計0分。 ②達標(biāo)計5分,否則計0分 。 |
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換屆 按期 正常 |
5.班子任期和換屆:①教職工黨支部委員會和不設(shè)支部委員會的支部書記、副書記,每屆任期 3 年。②任期將滿的黨支部應(yīng)提前向上級黨組織書面報送換屆請示。③委員出缺應(yīng)及時補選。 |
3 |
①②③達標(biāo)計 3 分,一項不合格扣1分。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
組 織 生 活 正 常 化 |
認(rèn)真 落實 “三會 一課” 制度 |
6.“三會一課”紀(jì)實管理: ①每學(xué)期制定“三會一課”計劃,報上一級黨組織備案并向支部黨員公布。 ②“三會一課”必須單獨召開,不能與業(yè)務(wù)會議合并召開,更不能用其他會議代替。每月(寒暑假除外)至少召開1次支部委員會、1次黨小組會,每季度至少召開1次支部黨員大會,每年至少組織4次黨課。 ③支部書記每年至少為支部黨員講1次黨課。 ④邀請;蛟簝杉夵h員領(lǐng)導(dǎo)干部每年到支部至少講1次黨課。 ⑤落實“三會一課”紀(jì)實管理,建立健全工作臺賬,及時規(guī)范填寫《黨支部工作手冊》,做到記錄準(zhǔn)確、真實、完整。 ⑥“三會一課”記錄每半年接受上一級黨組織審閱,且有上一級黨組織蓋章簽批。 |
10 |
①③④⑤⑥達標(biāo)計 5 分,一項不合格扣1分。 ②達標(biāo)計5分,“三會一課” 次數(shù)少一次扣1分。 |
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開好 組織 生活會 |
7.組織生活會: ①根據(jù)上級黨組織確定的主題,每年至少舉行1次組織生活會 ,遇有重要情況,及時召開專題組織生活會。②會前認(rèn)真學(xué)習(xí),談心談話,聽取意見。③會上查擺問題,開展批評與自我批評,明確整改方向。④會后制定問題清單和整改措施,逐一整改落實。⑤黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真執(zhí)行雙重組織生活制度,以普通黨員身份參加所在支部組織生活會。 |
5 |
①達標(biāo)計2分;否則計0分 。 ②③④達標(biāo)計 2 分,一項不合格扣1分,扣完為止。 ⑤達標(biāo)計1分,否則計0分 ;如果黨支部沒有校、院黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的,此項不評估,直接計1分。 |
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做好 民主 評議 黨員 |
8.黨員民主評議: ①結(jié)合組織生活會,每年開展1次民主評議黨員,組織黨員對照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)、對照入黨誓詞,聯(lián)系個人實際進行黨性分析。召開黨員大會,按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序,組織黨員進行評議。黨員人數(shù)較多的黨支部,個人自評和黨員互評可以在黨小組范圍內(nèi)進行。黨支部委員會會議或者黨員大會根據(jù)評議情況和黨員日常表現(xiàn)情況,提出評定意見。②在確定評議等次基礎(chǔ)上,進行推薦表彰或者穩(wěn)妥處置不合格黨員。
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3 |
①全年按照規(guī)范程序開展民主評議黨員的,計 2 分;開展了民主評議黨員,但程序不夠嚴(yán)謹(jǐn)?shù)模?span> 1 分;未開展民主評議黨員,計0分。 ②達標(biāo)計1分,否則計0分 。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
組 織 生 活 正 常 化 |
常態(tài) 進行 談心 談話 |
9.談心談話:①黨支部書記每半年至少與班子成員談心談話1次,每年至少與支部黨員談心談話1次。②班子成員之間每年至少談心談話1次,每年至少與所聯(lián)系的黨員談心談話 1 次。③提倡黨員與黨員之間進行談心談話,確保在工作變動、思想波動、家庭變故等情況時有人訪、有人談、有人幫助解決實際困難 。 ④對受到處分處置、師生反映不良的黨員,黨支部書記應(yīng)當(dāng)及時談話。⑤支部書記每年至少向上一級黨組織書記匯報思想1次。 |
5 |
①②③④⑤達標(biāo)計 5 分,一項不合格扣1分。
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全面 推行 主題 黨日 活動 |
10.主題黨日: ①每月相對固定一天作為主題黨日,組織黨員集中學(xué)習(xí)、過組織生活、進行民主議事和志愿服務(wù)等。主題黨日開展前,黨支部應(yīng)當(dāng)認(rèn)真研究確定主題和內(nèi)容;開展后,應(yīng)當(dāng)抓好議定事項的組織落實。外出黨員可以通過QQ、微信或視頻等方式參加。②主題黨日做到每月有主題、季度有安排、年度有計劃、活動有臺賬。③黨支部將活動開展情況每半年向上一級黨組織報備1次。 |
3 |
①②③達標(biāo)計 3 分,一項不合格扣1分。 |
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創(chuàng)新 活動 方式 |
11.活動方式:運用網(wǎng)絡(luò)平臺、實踐基地、扶貧聯(lián)系點、紅色資源等,創(chuàng)新組織生活形式,豐富組織生活內(nèi)容,組織生活感染力、吸引力和針對性、時效性得到增強。支部可根據(jù)自身特點,創(chuàng)新活動內(nèi)容,凝練活動特色,逐步塑造活動品牌 。 |
2
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組織生活形式多樣,效果很明顯的,計 2 分;效果一般的,計1分;形式單調(diào),效果差的,計0分。 |
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管 理 服 務(wù) 精 細 化 |
提高發(fā)展 黨員 質(zhì)量 |
12.步驟程序:①嚴(yán)格遵守發(fā)展黨員5階段25步驟要求,堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格落實政審、推薦、公示、票決、責(zé)任追究等制度,發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格、培養(yǎng)嚴(yán)格、程序嚴(yán)格。對入黨積極分子推薦確定、培養(yǎng)教育,發(fā)展對象的確定、考察,預(yù)備黨員的接收、教育、轉(zhuǎn)正把關(guān)嚴(yán)格。②認(rèn)真落實《入黨志愿書》編號管理,資料健全完備,檔案管理規(guī)范。 |
5 |
①全部達標(biāo)計 4 分,程序不規(guī)范或標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)的計0分。 ②達標(biāo)計 1 分,一項不合格扣1分。 |
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13.質(zhì)量管理:①重視在優(yōu)秀青年教職工、歸國留學(xué)人員、學(xué)科帶頭人中發(fā)展黨員。②每半年對入黨積極分子進行 1 次考察。③每年對入黨積極分子狀況進行 1次分析。④每年對發(fā)展黨員工作進行總結(jié)。 |
3 |
①②③④全部達標(biāo)計 3 分, ②不合格全部計 0 分,①不合格扣1分, ③不合格或④ 不合格每項扣0.5分。 |
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強化教育 培訓(xùn) |
14.培訓(xùn)內(nèi)容及方式:①以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為重點,每半年組織開展教職工政治理論學(xué)習(xí)。②推行“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”“智慧黨建”等有效做法,黨支部有1個黨員師生樂于參與、充滿正能量的網(wǎng)絡(luò)互動學(xué)習(xí)平臺。 |
2 |
①②全部達標(biāo)計 2 分,①不合格全部計 0 分,②不合格扣1分。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
管 理 服 務(wù) 精 細 化 |
強化教育 培訓(xùn) |
15.培訓(xùn)時間:①發(fā)展對象接受不少于3天或24學(xué)時的培訓(xùn)。②新黨員入黨一年之內(nèi)接受集中學(xué)習(xí)累計時間不少于 8 學(xué)時。③黨員每年集中(含網(wǎng)絡(luò))學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間,根據(jù)實際情況確定,一般不少于32學(xué)時。④黨支部書記和班子成員每年集中(含網(wǎng)絡(luò))學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間不少于56學(xué)時,至少參加1次集中培訓(xùn)。 |
6 |
①②達標(biāo)計 2 分,一項不合格扣1分。 ③④達標(biāo)計 4 分,一項不合格扣2分。
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加強組織 關(guān)系管理 |
16.組織關(guān)系管理:①黨員基本信息、組織關(guān)系隸屬、交納黨費、參加組織生活 、外出流動登記等清楚、嚴(yán)格、規(guī)范。②黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接有登記記錄,每名轉(zhuǎn)入黨員均編入一個黨支部,納入黨的基層組織管理。③加強對出國(境)黨員的管理工作,出國(境)黨員與黨組織聯(lián)系制度健全完善。④每年審核 1 次流動黨員活動證,每季度開展 1 次流入、流出黨員情況排查,排查登記和信息臺賬健全完備,更新及時,做到底數(shù)清、情況明。⑤明確1名信息采集員維護應(yīng)用全國黨員管理信息系統(tǒng)。 |
4 |
①②③④⑤達標(biāo)計 4 分,一項不合格扣1分,扣完為止 。 |
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嚴(yán)格黨費 收繳 |
17.黨費繳納管理:①黨支部及時核定黨員交納黨費具體數(shù)額。②黨員每月自覺按時足額交納黨費。③黨支部每年公布1次黨費收繳情況。 |
2 |
①②③全部達標(biāo)計 2 分,② 不合格全部計 0 分,①不合格或③不合格每項扣0.5分 。 |
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激勵 關(guān)懷 |
18.關(guān)懷激勵:①黨支部搭建校院領(lǐng)導(dǎo)與教師定期交流聯(lián)系平臺,通過與教師的經(jīng)常性交心談心,溝通思想,疏導(dǎo)情緒,增進理解。②建立幫扶臺賬,經(jīng)常聯(lián)系幫扶老黨員、生活困難黨員和流動黨員。③根據(jù)上級黨組織部署,認(rèn)真做好評先評優(yōu)推薦工作。 |
3 |
①②③達標(biāo)計 3 分,一項不合格扣1分。 |
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切實發(fā)揮作用 |
19.直接服務(wù)師生:切實開展結(jié)對幫扶、志愿服務(wù)等工作。 |
2 |
每年開展了結(jié)對幫扶、志愿服務(wù)等活動,且活動有記錄的,計2分;沒開展的,計0 分。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
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20. 立足崗位做貢獻:①認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級黨組織的有關(guān)決策部署,堅持社會 |
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切實發(fā)揮作用 |
主義辦學(xué)方向,思想政治工作貫穿教育教學(xué)全過程。將思想政治要求納入教師日常管理,堅持學(xué)術(shù)研究無禁區(qū)、課堂講授有紀(jì)律。②積極發(fā)揮黨員教職工表率作用,以良好的師德師風(fēng),促進教風(fēng)校風(fēng),努力成為“四有好老師”“四個引路人”和“四個相統(tǒng)一”的表率。專任教師崗位黨員在教書育人、推進學(xué)科發(fā)展、加強師德建設(shè)等方面發(fā)揮先鋒模范作用;機關(guān)和黨政管理部門黨員在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、改進管理服務(wù)工作、提升素質(zhì)能力等發(fā)揮先鋒模范作用;后勤服務(wù)部門黨員在提高業(yè)務(wù)技能、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面發(fā)揮先鋒模范作用。 |
5 |
①②全部達標(biāo)計分 5 分,① 有因師德師風(fēng)受到處分的,不合格,全部計 0 分。②有黨員在黨員民主評議評定為不合格黨員的,出現(xiàn) 1 人扣 1分,扣完為止。 |
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工 作 制 度 體 系 化 |
制度建設(shè)與實施 |
21.各項制度:①自身建設(shè)制度。圍繞政治建設(shè)、思想建設(shè)、班子建設(shè)、隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等,全面建立并認(rèn)真落實“三會一課”、黨員黨性定期分析、民主評議黨員、集體學(xué)習(xí)、談心談話、公開承諾、激勵關(guān)懷幫扶、黨風(fēng)廉政責(zé)任等制度。②議事機制。完善黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的民主協(xié)商、群團帶動等機制,建立教職工黨員評獎評優(yōu)、處置不合格黨員等討論議事規(guī)則等。 ③聯(lián)系服務(wù)師生制度。建立健全黨支部調(diào)查研究、走訪慰問、定期接待師生來訪、征集師生意見等制度和黨員結(jié)對幫扶、承諾踐諾、志愿服務(wù)、與師生談心等制度,直接聯(lián)系服務(wù)師生,幫助解決工作生活中的實際困難和問題。④管理監(jiān)督制度。健全并落實黨費管理、黨員活動經(jīng)費管理、檔案資料保管保密、黨務(wù)公開等制度,確保管理規(guī)范、運行有序、監(jiān)督有力。健全完善請示報告制度,凡屬黨支部重要工作、重大事件、重要事項、重要活動以及其他應(yīng)當(dāng)請示報告的情況,必須事前向上級黨組織和有關(guān)負(fù)責(zé)人請示報告。黨員干部應(yīng)按規(guī)定向黨支部如實報告?zhèn)人重大事項,自覺接受監(jiān)督。⑤述職評議考核制度。規(guī)范黨支部書記“雙述雙評”工作,黨支部書記就抓黨建工作情況每年分別向上一級黨組織和支部黨員大會述職1次,并分別接受上一級黨組織和支部黨員大會評議。⑥經(jīng)費保障制度。支部有按照教職工黨員每人每年不少于200元的標(biāo)準(zhǔn)安排的支部活動經(jīng)費,并嚴(yán)格執(zhí)行上級制定的黨費和黨建工作經(jīng)費使用、管理有關(guān)制度,組織黨員開展黨組織活動。 |
12 |
①②③④⑤⑥達到要求的,每一項計 2 分;執(zhí)行相關(guān)制度不落實的,一項不合格扣2 分。(相關(guān)制度應(yīng)匯編成冊 ) |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
陣 地 建 設(shè) 規(guī) 范 化 |
場所 布局 |
22.布局合理:①有固定的黨員活動場所,設(shè)立醒目的“黨員活動室”或“共產(chǎn)黨員之家”,也可以利用教研室、辦公室(所)、會議室等作為黨支部活動場所 ,發(fā)揮“一室多用”的整體綜合效能。②將陣地建設(shè)為黨員活動中心、支部議事中心、教育培訓(xùn)中心和服務(wù)師生中心。 |
2 |
①②達標(biāo)計 2 分,一項不合格扣1分。 |
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基本 設(shè)施 |
23.設(shè)施齊全:①黨員活動室懸掛有黨旗、入黨誓詞、發(fā)展黨員工作流程圖、黨員的權(quán)利和義務(wù)、“三會一課”制度、黨支部組織機構(gòu)、黨支部榮譽等。②公開欄,宣傳欄等設(shè)置規(guī)范合理,內(nèi)容符合規(guī)定,更新及時。③配備資料櫥(或書柜)和報刊架,購置并定期更新報刊、黨建雜志和相關(guān)書籍。 |
6 |
①②③全部達標(biāo)計 6 分,一項不合格扣2分。 |
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日常 管理 |
24.檔案管理:①黨員名冊、入黨積極分子名冊、發(fā)展對象名冊、黨費收繳簿(簡稱“三冊一簿”)、組織關(guān)系轉(zhuǎn)移花名冊等基本資料齊備。②《黨支部工作手冊》、《“三會一課”記錄本》、工作計劃、工作總結(jié)、黨課講稿等資料記錄詳實規(guī)范。③建好基礎(chǔ)臺賬,資料完備、專人負(fù)責(zé)、管理規(guī)范。④探索建立基層電子黨務(wù)臺賬。 |
6 |
①全部達標(biāo)計 2 分,一項不合格扣1分,扣完為止。 ②全部達標(biāo)計 2 分,一項不合格扣1分,扣完為止。 ③④達標(biāo)計 2 分,一項不合格扣1分。 |
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特色評估
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加 分 項 |
創(chuàng)新成果和獲得表彰榮譽。 |
20 |
支部或黨員獲得與黨建相關(guān)的表彰、榮譽(含工作經(jīng)驗 、調(diào)研文章、創(chuàng)新成果在大型會議、正刊上推介),國家級每項(次)加10分,省級加 6分,省直級加4分,學(xué)校級加2分,累計不超過20分 ,同一榮譽取最高分。 |
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注:
1.評分以工作臺帳、原始資料為依據(jù),不能提供充分有效依據(jù)的,視為沒有開展該項工作,每個項目分值扣完為止。
2.評級的標(biāo)準(zhǔn)為:得分110分(含)以上且單項扣分值不超過50%的,評為“樣板黨支部”;得分100分(含)以上且單項扣分值不超過 50%的,評為“優(yōu)秀黨支部”;得分90分(含)至100分之間且單項扣分值不超過50%的,評為“合格支部”;得分90分以下或單項扣分超過50%的,評為“不合格支部”。
3.黨支部有以下情況之一的直接認(rèn)定為不合格:(1)本年度因黨支部教育管理不到位導(dǎo)致支部黨員不遵守政治紀(jì)律造成嚴(yán)重后果及影響的,以及黨員因違法違紀(jì)受到警告以上處分的;(2)違反《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》等規(guī)定發(fā)展黨員,造成嚴(yán)重后果及影響的; (3)工作臺賬等資料存在造假現(xiàn)象并經(jīng)查實的。
高校學(xué)生黨支部“五化”建設(shè)合格評估標(biāo)準(zhǔn)(修訂版)
內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
總則 |
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根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》《關(guān)于加強和改進新形勢下高校思想政治工作的意見》《普通高等學(xué)校學(xué)生黨建工作標(biāo)準(zhǔn)》及中央、省委相關(guān)文件精神,制定本標(biāo)準(zhǔn)。 |
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支 部 設(shè) 置 標(biāo) 準(zhǔn) 化 |
組織 設(shè)置 合理 |
1.基本設(shè)置形式:①正式黨員人數(shù)達到3人以上的學(xué)生班級,可以按班級設(shè)置黨支部 ;不足3人的,可與學(xué)科專業(yè)相近的班級或年級聯(lián)合成立黨支部。②黨支部人數(shù)一般控制在50人以內(nèi)。③黨員人數(shù)較多的黨支部,根據(jù)黨員數(shù)量、分布情況、工作需要,合理劃分黨小組,每個黨小組不得少于3名黨員,其中至少要有1名正式黨員。 |
2 |
①②③達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分,扣完為止。 |
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2.網(wǎng)上黨支部:①推廣運用“紅星云”微信公眾號,建立網(wǎng)上黨支部。②在線開展黨組織活動。 |
2 |
①②達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分。 |
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班子 選優(yōu) 配齊 |
3.班子職數(shù)及配備:①黨員超過7人的,設(shè)置黨的支部委員會委員,職數(shù)一般3至5 人,不超過7人。黨員不足7人的,配備1名書記,必要時配備1名副書記。②合理配備書記、副書記、組織委員、宣傳委員、紀(jì)律檢查委員等。 |
2 |
①②達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分。 |
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4.書記選配:按照守信念、重品行、有本領(lǐng)、敢擔(dān)當(dāng)、講奉獻的要求,注意從優(yōu)秀輔導(dǎo)員、骨干教師、優(yōu)秀大學(xué)生黨員中選拔學(xué)生黨支部書記。本科生黨支部書記一般由優(yōu)秀政治輔導(dǎo)員或骨干黨員教師擔(dān)任,研究生黨支部書記可由優(yōu)秀研究生黨員擔(dān)任 。 |
3
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達標(biāo)計3分,否則計0分 。
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換屆 按期 正常 |
5.班子任期和換屆:①學(xué)生黨支部委員會和不設(shè)支部委員會的支部書記、副書記,每屆任期3年。②任期將滿的黨支部應(yīng)提前向上級黨組織書面報送換屆請示。③針對學(xué)生黨支部的特點,每年應(yīng)及時對委員出缺進行補選。 |
3 |
①②③達標(biāo)計3分,一項不合格扣1分。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
組 織 生 活 正 常 化 |
認(rèn)真 落實 “三會 一課” 制度 |
6.“三會一課”紀(jì)實管理: ①每學(xué)期制定“三會一課”計劃,報上一級黨組織備案并向支部黨員公布。 ②“三會一課”必須單獨召開,結(jié)合學(xué)生特點,突出政治學(xué)習(xí)和教育,突出黨性鍛煉 ,堅決防止表面化、形式化、娛樂化、庸俗化。每月至少召開1次支部委員會、1次黨小組會,每季度至少召開1次支部黨員大會,每年至少組織4次黨課。 ③支部書記每年至少為支部黨員講1次黨課。 ④邀請學(xué)校黨委書記、校長或院(系)黨組織書記、院長(系主任)每年到支部至少講1次黨課。 ⑤落實“三會一課”紀(jì)實管理,建立健全工作臺賬,及時規(guī)范填寫《黨支部工作手冊》 ,做到記錄準(zhǔn)確、真實、完整。 ⑥“三會一課”記錄每半年接受上一級黨組織審閱,且有上一級黨組織蓋章簽批。 |
10 |
①③④⑤⑥達標(biāo)計5分,一項不合格扣1分。 ②達標(biāo)計 5 分,“三會一課”次數(shù)少一次扣1分。
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開好 組織 生活會 |
7.組織生活會: ①根據(jù)上級黨組織確定的主題,每年至少舉行1次組織生活會,遇有重要情況,及時召開專題組織生活會。②會前認(rèn)真學(xué)習(xí),談心談話,聽取意見。③會上查擺問題,開展批評與自我批評,明確整改方向。④會后制定問題清單和整改措施 ,逐一整改落實。⑤高校院系領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任學(xué)生黨支部書記的,應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行雙重組織生活制度,以普通黨員身份參加所在支部組織生活會。 |
5 |
①達標(biāo)計2分;否則計0分 。 ②③④達標(biāo)計 2 分一項不合格扣1分,扣完為止。 ⑤達標(biāo)計1分,否則計0分 ;如果高校院系領(lǐng)導(dǎo)干部未擔(dān)任學(xué)生黨支部書記的,此項不評估,直接計1分。 |
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做好 民主 評議 黨員 |
8.黨員民主評議:①結(jié)合組織生活會,每年開展1次民主評議黨員工作,組織黨員對照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)、對照入黨誓詞,聯(lián)系個人實際進行黨性分析。召開黨員大會,按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序,組織黨員進行評議。黨員人數(shù)較多的黨支部 ,個人自評和黨員互評可以在黨小組范圍內(nèi)進行。黨支部委員會會議或者黨員大會根據(jù)評議情況和黨員日常表現(xiàn)情況,提出評定意見。②在確定評議等次基礎(chǔ)上,進行推薦表彰或者穩(wěn)妥處置不合格黨員。 |
3 |
①全年按規(guī)范程序開展民主評議黨員的,計2分;開展了民主評議黨員,但程序不夠嚴(yán)謹(jǐn)?shù),?span>1分;未開展民主評議黨員,計0分 。 ②達標(biāo)計1分,否則計0分 。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
組 織 生 活 正 常 化 |
常態(tài) 進行 談心 談話 |
9.談心談話:①黨支部書記每半年至少與班子成員談心談話1次,每年至少與支部黨員談心談話1次。②班子成員之間每年至少談心談話1次,每年至少與所聯(lián)系的黨員談心談話1次。③提倡黨員與黨員之間進行談心談話,確保在學(xué)習(xí)滑坡、思想波動 、家庭變故等情況時有人訪、有人談、有人幫助解決實際困難。④對受到處分處置、同學(xué)反映不良的黨員,黨支部書記應(yīng)當(dāng)及時談話。⑤支部書記每年至少向上一級黨組織書記匯報思想1次。 |
5 |
①②③④⑤達標(biāo)計5分,一 項不合格扣1分。
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全面 推行 主題 黨日 活動 |
10.主題黨日: ①每月相對固定一天作為主題黨日,組織黨員集中學(xué)習(xí)、過組織生活 、進行民主議事和志愿服務(wù)等。主題黨日開展前,黨支部應(yīng)當(dāng)認(rèn)真研究確定主題和內(nèi)容 ;開展后,應(yīng)當(dāng)抓好議定事項的組織落實。外出黨員可以通過QQ、微信或視頻等方式參加。②主題黨日做到每月有主題、季度有安排、年度有計劃、活動有臺賬。③黨支部將活動開展情況每半年向上一級黨組織報備1次。 |
3 |
①②③達標(biāo)計3分,一項不合格扣1分。 |
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創(chuàng)新 活動 方式 |
11.活動方式:運用大學(xué)生“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動、網(wǎng)絡(luò)平臺、扶貧聯(lián)系點、紅色資源等,創(chuàng)新組織生活形式,豐富組織生活內(nèi)容,組織生活感染力、吸引力和針對性、時效性得到增強。 |
2 |
組織生活形式多樣,效果很明顯的,計2分;效果一般的,計1分;形式單調(diào),效果差的,計0分。 |
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管 理 服 務(wù) 精 細 化 |
提高發(fā)展 黨員 質(zhì)量 |
12.步驟程序:①嚴(yán)格遵守發(fā)展黨員5階段25步驟要求,堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格落實政審、推薦、公示、票決、責(zé)任追究等制度,發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格、培養(yǎng)嚴(yán)格、程序嚴(yán)格。對入黨積極分子推薦確定、培養(yǎng)教育,發(fā)展對象的確定、考察,預(yù)備黨員的接收、教育 、轉(zhuǎn)正把關(guān)嚴(yán)格。②將“推薦優(yōu)秀團員作為入黨積極分子人選”作為重要渠道,入黨積極分子人數(shù)與發(fā)展對象人數(shù)之比一般不低于3:1。③注重發(fā)展邊疆少數(shù)民族優(yōu)秀學(xué)生黨員,在堅持標(biāo)準(zhǔn)的前提下給予傾斜。④認(rèn)真落實《入黨志愿書》編號管理,資料健全完備,檔案管理規(guī)范。 |
9 |
①全部達標(biāo)計4分,程序不規(guī)范或標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)的計0分 。 ②④達標(biāo)計4分,一項不合格扣2分。 ③達標(biāo)計1分,否則計0分 。
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13.質(zhì)量管理:①每半年對入黨積極分子進行1次考察。②每年對入黨積極分子狀況進行1次分析。③每年對發(fā)展黨員工作進行總結(jié)。 |
2 |
①②③全部達標(biāo)計2分,① 不合格全部計0分,②不合格或③不合格每項扣 0.5 分。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
管 理 服 務(wù) 精 細 化 |
強化教育 培訓(xùn) |
14.培訓(xùn)內(nèi)容方式:①以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為重點,每半年組織開展學(xué)生政治理論學(xué)習(xí),要確保外出實習(xí)、畢業(yè)班求職學(xué)生黨員等流動黨員正常接受教育 。 ②推行“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”“智慧黨建”等有效做法,每個黨支部有1個黨員群眾樂于參與、充滿正能量的網(wǎng)絡(luò)互動學(xué)習(xí)平臺。 |
2 |
①②全部達標(biāo)計2分,①不合格全部計0分,②不合格扣1分。 |
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15.培訓(xùn)時間:①發(fā)展對象接受不少于3天或24學(xué)時的培訓(xùn)。②新黨員入黨一年之內(nèi)接受統(tǒng)一集中學(xué)習(xí)累計時間不少于8學(xué)時。③黨員每年集中(含網(wǎng)絡(luò))學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間 ,根據(jù)實際情況確定,一般不少于32學(xué)時。④黨支部書記每年集中(含網(wǎng)絡(luò))學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間不少于56學(xué)時,至少參加1次集中培訓(xùn)。 |
6 |
①②達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分。 ③④達標(biāo)計4分,一項不合格扣2分。
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加強組織 關(guān)系 管理 |
16.組織關(guān)系管理:①黨員組織隸屬關(guān)系明晰,每一名學(xué)生黨員都能納入黨的基層組織管理之中。②嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生黨員黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)規(guī)定,檔案材料審查嚴(yán)格,接轉(zhuǎn)組織關(guān)系及時規(guī)范,黨員組織關(guān)系管理有效銜接。③規(guī)范滯留學(xué)校畢業(yè)生黨員組織關(guān)系管理。④學(xué)生黨員基本信息統(tǒng)計工作嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,及時排查黨員組織關(guān)系,妥善做好“失聯(lián)黨員”“口袋黨員”的聯(lián)系查找和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)。⑤嚴(yán)格落實流動黨員和出國境黨員管理實施辦法,建立流動黨員管理信息庫與管理臺賬,每年審核1次流動黨員活動證,每季度開展1次流入、流出黨員情況排查,排查登記和信息臺賬健全完備,更新及時,做到底數(shù)清、情況明。⑥明確1名信息采集員維護應(yīng)用全國黨員管理信息系統(tǒng) 。 |
5
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①②③④⑤⑥達標(biāo)計5分 ,一項不合格扣1分,扣完為止。 |
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嚴(yán)格黨費 收繳 |
17.黨費繳納管理:①學(xué)生黨員每月自覺按時足額交納黨費。②黨支部每年公布1次黨費收繳情況。 |
2 |
①②全部達標(biāo)計2分,①不合格全部計0分,②不合格扣1分。 |
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激勵 關(guān)懷 |
18.關(guān)懷激勵:①黨支部搭建校院領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)生定期交流聯(lián)系平臺,通過與學(xué)生的經(jīng)常性交心談心,溝通思想,疏導(dǎo)情緒,增進理解。②建立幫扶臺賬,經(jīng)常聯(lián)系幫扶生活 、學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生黨員和流動黨員。③根據(jù)上級黨組織部署,認(rèn)真做好評先評優(yōu)推薦工作。 |
3 |
①②③達標(biāo)計3分,一項不合格扣1分。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
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充分發(fā)揮 先鋒模范作用 |
19.開展活動:組織大學(xué)生黨員廣泛參加結(jié)對幫扶、自我管理、志愿服務(wù)、社會調(diào)查、承諾踐諾等活動。圍繞學(xué)生黨員思想、學(xué)習(xí)和生活實際,以堅定理想信念、加強黨性修養(yǎng)、塑造人格品性為重點,建立“黨員服務(wù)崗”、“學(xué)習(xí)示范崗”等,依托學(xué)生學(xué)習(xí)互助、學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等活動,分享學(xué)習(xí)經(jīng)驗,促進學(xué)業(yè)進步;依托學(xué)校和學(xué)院志愿服務(wù)品牌項目,開展支教、社區(qū)服務(wù)、法律援助等志愿服務(wù)活動;依托社會實踐項目,深入基層開展社會調(diào)查和課題研究等活動,認(rèn)識和體驗世情、國情、民情,為推動經(jīng)濟社會發(fā)展建言獻策。 |
3 |
每年開展了結(jié)對幫扶、自我管理、志愿服務(wù)、社會調(diào)查 、承諾踐諾等活動,且活動有記錄的,計3分;沒開展的 ,計0分。 |
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20.發(fā)揮作用:①嚴(yán)格遵守黨章與黨紀(jì)黨規(guī),帶頭遵守國家法律和校紀(jì)校規(guī),做遵紀(jì)守法的標(biāo)桿。②帶頭踐行社會主義核心價值觀,做“勤學(xué)、修德、明辨、篤實”的表率 。 ③帶頭落實“四個合格”目標(biāo)要求,做黨的路線方針政策的宣傳者,做朋輩幫扶、互助友愛的踐行者,做就業(yè)創(chuàng)業(yè)、志愿服務(wù)國家需要的爭先者,做鉆研科學(xué)知識、勇攀科學(xué)高峰的探索者。④研究生黨員在學(xué)術(shù)研究、恪守學(xué)術(shù)道德中的模范帶頭作用發(fā)揮充分,畢業(yè)生黨員在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中的導(dǎo)向和示范作用突出。學(xué)生黨員團結(jié)和帶領(lǐng)廣大學(xué)生為推動形成優(yōu)良黨風(fēng)、校風(fēng)、學(xué)風(fēng)做貢獻,努力成為“愛國、勵志、求真、力行”“勤學(xué)、修德、明辨、篤行”“六有大學(xué)生”的表率。
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4 |
①②③④全部達標(biāo),計 4 分。①或④ 有因違紀(jì)違規(guī)、學(xué)術(shù)不端受到處分的,計0分;②或③ 有一項不合格扣1分。有黨員在黨員民主評議評定為不合格黨員的,出現(xiàn)1人扣 1分,扣完為止。 |
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工 作 制 度 體 系 化 |
制度建設(shè)與實施 |
21.各項制度: ①自身建設(shè)制度。圍繞政治建設(shè)、思想建設(shè)、班子建設(shè)、隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等,全面建立并認(rèn)真落實“三會一課”、黨員黨性定期分析、民主評議黨員、集體學(xué)習(xí)、談心談話、公開承諾、激勵關(guān)懷幫扶、黨風(fēng)廉政責(zé)任等制度。②議事機制。完善黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的民主協(xié)商、群團帶動等機制,建立學(xué)生黨員評獎評優(yōu)、處置不合格黨員等討論議事規(guī)則等。③聯(lián)系服務(wù)同學(xué)制度。建立健全黨支部調(diào)查研究、走訪慰問、定期接待同學(xué)來訪、征集同學(xué)意見等制度和黨員結(jié)對幫扶、承諾踐諾、志愿服務(wù)、與同學(xué)談心等制度,直接聯(lián)系服務(wù)同學(xué),幫助解決學(xué)習(xí)生活中的實際困難和問題。④管理監(jiān)督制度。健全并落實黨費管理、黨員活動經(jīng)費管理、檔案資料保管保密、黨務(wù)公開等制度,確保管理規(guī)范、運行有序、監(jiān)督有力。健全完善請示報告制度,凡屬黨支部重要工作、重大事件、重要事項、重要活動以及其他應(yīng)當(dāng)請示報告的情況,必須事前向上級黨組織和有關(guān)負(fù)責(zé)人請示報告。⑤述職評議考核制度。規(guī)范黨支部書記“雙述雙評”工作,黨支部書記就抓黨建工作情況每年分別向上一級黨組織和支部黨員大會述職1次,并分別接受上一級黨組織和支部黨員大會評議。⑥經(jīng)費保障制度。支部有按照學(xué)生黨員每人每年不少于 100元的標(biāo)準(zhǔn)配備的支部活動經(jīng)費,并嚴(yán)格執(zhí)行上級制定的黨費和黨建工作經(jīng)費使用、管理有關(guān)制度,組織黨員開展黨組織活動。 |
12 |
①②③④⑤⑥達到要求的 ,每一項計2分;執(zhí)行相關(guān)制度不落實的,一項不合格扣 2 分。(相關(guān)制度應(yīng)匯編成冊) |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
陣 地 建 設(shè) 規(guī) 范 化 |
場所 布局 |
22.布局合理:①有固定的黨員活動場所,設(shè)立醒目的“黨員活動室”或“共產(chǎn)黨員之家”,一般利用教室和各學(xué)院(系)團委(總支)、學(xué)生會辦公室作為黨支部活動場所,發(fā)揮“一室多用”的整體綜合效能。②將陣地建設(shè)為黨員活動中心、支部議事中心、教育培訓(xùn)中心和服務(wù)師生中心。 |
2 |
①②達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分。 |
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基本 設(shè)施 |
23.設(shè)施齊全:①黨員活動室懸掛有黨旗、入黨誓詞、發(fā)展黨員工作流程圖、黨員的權(quán)利和義務(wù)、“三會一課”制度、黨支部組織機構(gòu)、黨支部榮譽等;②公開欄,宣傳欄等設(shè)置規(guī)范合理,內(nèi)容符合規(guī)定,更新及時;③配備資料櫥(或書柜)和報刊架,購置并定期更新報刊、黨建雜志和相關(guān)書籍。 |
3 |
①②③全部達標(biāo)計3分,一項不合格扣1分。 |
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日常 管理 |
24.檔案管理:①黨員名冊、入黨積極分子名冊、發(fā)展對象名冊、黨費收繳簿(簡稱 “三冊一簿”)、組織關(guān)系轉(zhuǎn)移花名冊等基本資料齊備。②《黨支部工作手冊》、《“三會一課”記錄本》、工作計劃、工作總結(jié)、黨課講稿等資料記錄詳實規(guī)范。 ③建好基礎(chǔ)臺賬,資料完備、專人負(fù)責(zé)、管理規(guī)范。④探索建立基層電子黨務(wù)臺賬。 |
7 |
①②全部達標(biāo)計5分,一項不合格扣1分,扣完為止 ; ③④達標(biāo)計2分,否則計0 分。 |
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特色評估 |
加分項 |
創(chuàng)新成果和獲得表彰榮譽。 |
20 |
支部或黨員獲得與黨建相關(guān)的表彰、榮譽(含工作經(jīng)驗、調(diào)研文章、創(chuàng)新成果在大型會議、正刊上推介),國家級每項(次)加10 分,省級加6分,省直級加4分 ,學(xué)校級加2分,累計不超過 |
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20分,同一榮譽取最高分 。 |
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注:
1.評分以工作臺帳、原始資料為依據(jù),不能提供充分有效依據(jù)的,視為沒有開展該項工作,每個項目分值扣完為止。
2.評級的標(biāo)準(zhǔn)為:得分110分(含)以上且單項扣分值不超過50%的,評為“樣板黨支部”;得分100分(含)以上且單項扣分值不超過 50%的,評為“優(yōu)秀黨支部”;得分90分(含)至100分之間且單項扣分值不超過50%的,評為“合格支部”;得分90分以下或單項扣分超過50%的,評為“不合格支部”。
3.黨支部有以下情況之一的直接認(rèn)定為不合格:(1)本年度因黨支部教育管理不到位導(dǎo)致支部黨員不遵守政治紀(jì)律造成嚴(yán)重后果及影響的,以及黨員因違法違紀(jì)受到警告以上處分的;(2)違反《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》等規(guī)定發(fā)展黨員,造成嚴(yán)重后果及影響的;
(3)工作臺賬等資料存在造假現(xiàn)象并經(jīng)查實的。
中小學(xué)校(幼兒園)黨支部“五化”建設(shè)合格評估標(biāo)準(zhǔn)(修訂版)
內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
總則 |
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根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《關(guān)于加強中小學(xué)校黨的建設(shè)工作的意見》及中央、省委相關(guān)文件精神,制定本標(biāo)準(zhǔn)。 |
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支 部 設(shè) 置 標(biāo) 準(zhǔn) 化 |
組織 設(shè)置 合理 |
1.基本設(shè)置形式:①凡有 3 名以上正式黨員的學(xué)校,都要單獨建立黨組織,并按期進行換屆。正式黨員不足3人的學(xué)校或偏遠地區(qū)的農(nóng)村學(xué)校(教學(xué)點),可就近就便與其他學(xué)校建立聯(lián)合黨組織。②黨支部人數(shù)一般控制在 50 人以內(nèi)。③黨員人數(shù)較多的黨支部,根據(jù)黨員數(shù)量、分布情況、工作需要,合理劃分黨小組,每個黨小組不得少于3名黨員 ,其中至少要有1名正式黨員。 |
2 |
①②③達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分,扣完為止。 |
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2.網(wǎng)上黨支部:①推廣運用“紅星云”微信公眾號,建立網(wǎng)上黨支部。②在線開展黨組織活動。 |
2 |
①②達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分。 |
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班子 選優(yōu) 配齊 |
3.班子職數(shù)及配備:①黨支部設(shè)委員一般3至5人,不超過7人,其中書記1人,必要時可增設(shè)副書記1人;黨員不足7人的不設(shè)支部委員會,設(shè)書記1人,必要時增設(shè)副書記1人。②合理配備書記、副書記及組織、宣傳、紀(jì)律檢查等委員。③設(shè)委員會的黨支部設(shè)紀(jì)律檢查委員;不設(shè)委員會的支部,應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)紀(jì)檢工作。 |
2 |
①達標(biāo)計1分,否則計0分 。 ②③達標(biāo)計1分,一項不合格扣0.5分。 |
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4.書記選配:學(xué);鶎狱h組織為黨支部的,推行黨組織與行政領(lǐng)導(dǎo)班子成員雙向進入、 |
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交叉任職。黨員行政領(lǐng)導(dǎo)干部一般進入黨組織班子;黨組織書記和校長分設(shè)的,黨組織書記一般應(yīng)兼任副校長,黨員校長一般應(yīng)兼任黨組織副書記。辦學(xué)規(guī)模小的學(xué)?蓪嵭悬h組織書記、校長“一肩挑”。 |
5 |
達標(biāo)計5分,否則,計0分 。 |
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換屆 按期 正常 |
5.班子任期和換屆: 支部委員會每屆任期3年。任期屆滿應(yīng)按期進行換屆選舉。如需延期進行換屆選舉,應(yīng)報上級黨組織批準(zhǔn)。延長期限一般不超過一年。委員出缺及時補選 。 |
3
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達標(biāo)計3分,否則,計0分 。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
組 織 生 活 正 常 化 |
認(rèn)真 落實 “三會 一課” 制度 |
6.“三會一課”紀(jì)實管理: ①每學(xué)期制定“三會一課”計劃,報上一級黨組織備案并向支部黨員公布。 ②“三會一課”必須單獨召開,不能與業(yè)務(wù)會議合并召開,更不能用其他會議代替。每月(寒暑假除外)至少召開1次支部委員會、1次黨小組會,每季度至少召開1次支部黨員大會,每年至少組織4次黨課。 ③支部書記每年至少為支部黨員講1次黨課。 ④落實“三會一課”紀(jì)實管理,建立健全工作臺賬,及時規(guī)范填寫《黨支部工作手冊》 ,做到記錄準(zhǔn)確、真實、完整。 ⑤“三會一課”記錄每半年接受上一級黨組織審閱,且有上一級黨組織蓋章簽批。 |
10 |
①③④⑤達標(biāo)計4分,一項不合格扣1分。 ②達標(biāo)計 6 分,“三會一課”次數(shù)少一次扣1分。 |
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開好 組織 生活會 |
7.組織生活會:①根據(jù)上級黨組織確定的主題,每年至少舉行 1 次組織生活會,遇有重要情況,及時召開專題組織生活會。②會前認(rèn)真學(xué)習(xí),談心談話,聽取意見。③會上查擺問題,開展批評與自我批評,明確整改方向。④會后制定問題清單和整改措施,逐一整改落實。⑤黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真執(zhí)行雙重組織生活制度,以普通黨員身份參加所在支部組織生活會。 |
5 |
①達標(biāo)計2分;否則計0分 。 ②③④達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分,扣完為止。 ⑤達標(biāo)計1分,否則計0分 ;如果黨支部沒有校級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的,此項不評估 ,直接計1分。 |
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做好 民主 評議 黨員 |
8.黨員民主評議:①結(jié)合組織生活會,每年開展 1 次民主評議黨員工作,組織黨員對照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)、對照入黨誓詞,聯(lián)系個人實際進行黨性分析。召開黨員大會,按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序,組織黨員進行評議。黨員人數(shù)較多的黨支部,個人自評和黨員互評可以在黨小組范圍內(nèi)進行。黨支部委員會會議或者黨員大會根據(jù)評議情況和黨員日常表現(xiàn)情況,提出評定意見。②在確定評議等次基礎(chǔ)上,進行推薦表彰或者穩(wěn)妥處置不合格黨員。 |
3 |
①全年按規(guī)范程序開展民主評議黨員的,計2分;開展了民主評議黨員,但程序不夠嚴(yán)謹(jǐn)?shù),?span>1分;未開展民主評議黨員,計0分 。 ②達標(biāo)計1分,否則計0分 。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
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常態(tài) 進行 談心 談話 |
9.談心談話:①黨支部書記每半年至少與班子成員談心談話 1 次,每年至少與支部黨員談心談話1次。②班子成員之間每年至少談心談話1次,每年至少與所聯(lián)系的黨員談心談話1次。③提倡黨員與黨員之間進行談心談話,確保在工作變動、思想波動、家庭變故等情況時有人訪、有人談、有人幫助解決實際困難。④在師生中有不良反映的黨員,黨支部書記應(yīng)當(dāng)及時談話。⑤支部書記每年至少向上一級黨組織書記匯報思想1次。 |
5 |
①②③④⑤達標(biāo)計5分,一 項不合格扣1分。
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全面 推行 主題 黨日 活動 |
10.主題黨日: ①每月相對固定一天作為主題黨日,組織黨員集中學(xué)習(xí)、過組織生活、進行民主議事和志愿服務(wù)等。主題黨日開展前,黨支部應(yīng)當(dāng)認(rèn)真研究確定主題和內(nèi)容 ;開展后,應(yīng)當(dāng)抓好議定事項的組織落實。外出黨員可以通過QQ、微信或視頻等方式參加 。 ②主題黨日做到每月有主題、季度有安排、年度有計劃、活動有臺賬。③黨支部將活動開展情況每半年向上一級黨組織報備1次。 |
3 |
①②③達標(biāo)計3分,一項不合格扣1分。 |
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創(chuàng)新 活動 方式 |
11.活動方式:運用網(wǎng)絡(luò)平臺、實踐基地、扶貧聯(lián)系點、紅色資源等,創(chuàng)新組織生活形式 ,豐富組織生活內(nèi)容,增強組織生活感染力、吸引力和針對性、時效性。 |
2 |
組織生活形式多樣,效果很明顯的,計2分;效果一般的,計1分;形式單調(diào),效果差的,計0分。 |
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管 理 服 務(wù) 精 細 化
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提高發(fā)展 黨員 質(zhì)量 |
12.步驟程序:①嚴(yán)格遵守發(fā)展黨員5個階段25個步驟的要求,堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格落實政審、推薦、公示、票決、責(zé)任追究等制度,發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格、培養(yǎng)嚴(yán)格、程序嚴(yán)格 。對入黨積極分子推薦確定、培養(yǎng)教育,發(fā)展對象的確定、考察,預(yù)備黨員的接收、教育 、轉(zhuǎn)正把關(guān)嚴(yán)格。②認(rèn)真落實《入黨志愿書》編號管理,資料健全完備,檔案管理規(guī)范 。 |
5
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①全部達標(biāo)計4分,程序不規(guī)范或標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)的計0分 。 ②達標(biāo)計1分,一項不合格扣1分。 |
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13.質(zhì)量管理:①落實“雙培養(yǎng)”要求,重視在優(yōu)秀青年教師、學(xué)科帶頭人中發(fā)展黨員工作,每半年對入黨積極分子進行1次考察。②每年對入黨積極分子狀況進行分析。③每年對發(fā)展黨員工作進行總結(jié)。 |
3 |
①②③全部達標(biāo)計3分,一項不合格扣1分。 |
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強化教育 培訓(xùn) |
14.培訓(xùn)內(nèi)容及方式:①以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為重點,每半年組織開展教職工政治理論學(xué)習(xí)。②推行“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”“智慧黨建”等有效做法,黨支部有1個黨員樂于參與、充滿正能量的網(wǎng)絡(luò)互動學(xué)習(xí)平臺。 |
2 |
①②全部達標(biāo)計2分,①不合格全部計0分,②不合格扣1分。 |
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15.培訓(xùn)時間: ①新黨員入黨一年之內(nèi)接受集中學(xué)習(xí)累計時間不少于8學(xué)時。②黨員每年集中(含網(wǎng)絡(luò))學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間,根據(jù)實際情況確定,一般不少于32學(xué)時。③黨支部書記和班子成員每年集中(含網(wǎng)絡(luò))學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間不少于56學(xué)時,至少參加1次集中培訓(xùn)。 |
6 |
①②③達標(biāo)計6分,一項不合格扣2分。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
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加強組織 關(guān)系管理 |
16.組織關(guān)系管理:①黨員基本信息、組織關(guān)系隸屬、交納黨費、參加組織生活、外出流動登記等清楚、嚴(yán)格、規(guī)范。②黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接有登記記錄,每名轉(zhuǎn)入黨員均編入一個黨支部。③每年審核1次流動黨員活動證,每季度開展1次流入、流出黨員情況排查 ,排查登記和信息臺賬健全完備,更新及時,做到底數(shù)清、情況明。④明確1名信息采集員維護應(yīng)用全國黨員管理信息系統(tǒng)。 |
4 |
①②③④達標(biāo)計4分,一項不合格扣1分。 |
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嚴(yán)格黨費 收繳 |
17.黨費繳納管理:①黨支部及時核定黨員交納黨費具體數(shù)額。②黨員每月自覺按時足額交納黨費。③黨支部每年公布1次黨費收繳情況。 |
2 |
①②③全部達標(biāo)計2分,② 不合格全部計0分,①不合格或③不合格每項扣 0.5 分。 |
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激勵 關(guān)懷 |
18.關(guān)懷激勵:①黨支部搭建學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師定期交流聯(lián)系平臺,通過與教師的經(jīng)常性交心談心,溝通思想,疏導(dǎo)情緒,增進理解。②建立幫扶臺賬,經(jīng)常聯(lián)系幫扶老黨員、生活困難黨員和流動黨員。③根據(jù)上級黨組織部署,認(rèn)真做好評先評優(yōu)推薦工作。 |
3 |
①②③達標(biāo)計3分,一項不合格扣1分。 |
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切實發(fā)揮作用 |
19.直接服務(wù)師生:切實開展結(jié)對幫扶、志愿服務(wù)等工作。 |
2 |
每年開展了結(jié)對幫扶、志愿服務(wù)等活動,且活動有記錄的,計2分;沒開展的,計0分。 |
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20. 立足崗位做貢獻:①認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級黨組織的有關(guān)決策部署,堅持社會主義辦學(xué)方向,抓好學(xué)生德育工作,做好教職工思想政治工作。②實施黨員名師工程,組織黨員承諾踐諾,開展崗位建功、教學(xué)競賽、建言獻策等活動。積極發(fā)揮黨員教職工表率作用,以良好的師德師風(fēng)促進教風(fēng)校風(fēng),教師黨員在教書育人、推進學(xué)科發(fā)展、加強師德建設(shè)等方面發(fā)揮先鋒模范作用。 |
5 |
①②全部達標(biāo)計分5分,① 有因師德師風(fēng)受到處分的 ,不合格,全部計0分。②有黨員在黨員民主評議評定為不合格黨員的,出現(xiàn)1人扣1分,扣完為止。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
工 作 制 度 體 系 化 |
制度建設(shè)與實施 |
21.各項制度:①自身建設(shè)制度。圍繞政治建設(shè)、思想建設(shè)、班子建設(shè)、隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等,全面建立并認(rèn)真落實“三會一課”、黨員黨性定期分析、民主評議黨員、集體學(xué)習(xí)、談心談話、公開承諾、激勵關(guān)懷幫扶、黨風(fēng)廉政責(zé)任等制度。②議事機制。完善黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的民主協(xié)商、群團帶動等機制,建立教職工黨員評獎評優(yōu)、處置不合格黨員等討論議事規(guī)則等。③聯(lián)系服務(wù)師生制度。建立黨組織班子成員和黨員聯(lián)系服務(wù)師生員工制度,組織黨員老教師、教學(xué)骨干與年輕教師結(jié)對子。建立健全黨支部調(diào)查研究、走訪慰問、定期接待師生來訪、征集師生意見等制度和黨員結(jié)對幫扶、承諾踐諾、志愿服務(wù)、與師生談心等制度,直接聯(lián)系服務(wù)師生,幫助解決工作生活中的實際困難和問題。④管理監(jiān)督制度。健全并落實黨費管理、黨員活動經(jīng)費管理、檔案資料保管保密、黨務(wù)公開等制度,確保管理規(guī)范、運行有序、監(jiān)督有力。健全完善請示報告制度,凡屬黨支部重要工作、重大事件、重要事項、重要活動以及其他應(yīng)當(dāng)請示報告的情況,必須事前向上級黨組織和有關(guān)負(fù)責(zé)人請示報告。黨員干部應(yīng)按規(guī)定向黨支部如實報告?zhèn)人重大事項,自覺接受監(jiān)督。⑤述職評議考核制度。規(guī)范黨支部書記“雙述雙評”工作,黨支部書記就抓黨建工作情況每年分別向上一級黨組織和支部黨員大會述職1次,并分別接受上一級黨組織和支部黨員大會評議。⑥經(jīng)費保障制度。黨組織活動經(jīng)費按教職工工資總額的1%-2%列入學(xué)校年度經(jīng)費預(yù)算,并嚴(yán)格執(zhí)行上級制定的黨費和黨建工作經(jīng)費使用、管理有關(guān)制度。 |
12 |
①②③④⑤⑥達到要求的 ,每一項計2分;執(zhí)行相關(guān)制度不落實的,一項不合格扣 2 分。(相關(guān)制度應(yīng)匯編成冊) |
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陣 地 建 設(shè) 規(guī) 范 化 |
場所 布局 |
22.布局合理:①有固定的黨員活動場所,設(shè)立醒目的“黨員活動室”或“共產(chǎn)黨員之家” ,也可以利用辦公室、會議室等作為黨支部活動場所,發(fā)揮“一室多用”的整體綜合效能 。 ②將陣地建設(shè)為黨員活動中心、支部議事中心、教育培訓(xùn)中心和服務(wù)師生中心。 |
2 |
①②達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分。 |
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基本 設(shè)施 |
23.設(shè)施齊全:①黨員活動室懸掛有黨旗、入黨誓詞、發(fā)展黨員工作流程圖、黨員的權(quán)利和義務(wù)、“三會一課”制度、黨支部組織機構(gòu)、黨支部榮譽等。②公開欄、宣傳欄等設(shè)置規(guī)范合理,內(nèi)容符合規(guī)定,更新及時。③配備資料柜(或書柜)和報刊架,購置并定期更新報刊、書籍。 |
6 |
①②③全部達標(biāo)計6分,一項不合格扣2分。 |
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內(nèi)容 |
項目 |
標(biāo) 準(zhǔn) |
分值 |
計分辦法 |
得分 |
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日常 管理 |
24.檔案管理:①黨員名冊、入黨積極分子名冊、發(fā)展對象名冊、黨費收繳簿(簡稱 “三冊一簿”)、組織關(guān)系轉(zhuǎn)移花名冊等基本資料齊備。②《黨支部工作手冊》、《“三會一課”記錄本》、工作計劃、工作總結(jié)、黨課講稿等資料記錄詳實規(guī)范。③ 建好基礎(chǔ)臺賬,資料完備、專人負(fù)責(zé)、管理規(guī)范。④探索建立基層電子黨務(wù)臺賬。 |
6 |
①全部達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分,扣完為止。 ②全部達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分,扣完為止。 ③④達標(biāo)計2分,一項不合格扣1分。 |
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特色評估
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加 分 項 |
創(chuàng)新成果和獲得表彰榮譽。 |
20 |
支部或黨員獲得與黨建相關(guān)的表彰、榮譽(含工作經(jīng)驗、調(diào)研文章、創(chuàng)新成果在大型會議、正刊上推介),國家級每項(次)加10 分,省級加6分,省直級加4分 ,學(xué)校級加2分,累計不超過 |
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20分,同一榮譽取最高分 。 |
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注:
1.評分以工作臺賬、原始資料為依據(jù),不能提供充分有效依據(jù)的,視為沒有開展該項工作,每個項目分值扣完為止。
2.評級的標(biāo)準(zhǔn)為:得分110分(含)以上且單項扣分值不超過50%的,評為“樣板黨支部”;得分100分(含)以上且單項扣分值不超過 50%的,評為“優(yōu)秀黨支部”;得分90分(含)至100分之間且單項扣分值不超過50%的,評為“合格支部”;得分90分以下或單項扣分超過50%的,評為“不合格支部”。
3.黨支部有以下情況之一的直接認(rèn)定為不合格:(1)本年度因黨支部教育管理不到位導(dǎo)致支部黨員不遵守政治紀(jì)律造成嚴(yán)重后果及影響 的,以及黨員因違法違紀(jì)受到警告以上處分的;(2)違反《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》等規(guī)定發(fā)展黨員,造成嚴(yán)重后果及影響的;
(3)工作臺賬等資料存在造假現(xiàn)象并經(jīng)查實的。